12月10日上午，在清华科技园创建十五周年庆祝大会上，举行了清华科技园大学生创业见习基地揭牌仪式。
清华科技园大学生创业见习基地是清华科技园为了进一步落实支持大学生创新创业工作，更好的在产、学之间实现人才对接而启动建设的，旨在为大学生提供全程式孵化服务，将大学生创业空间建设、大学生创业辅导培训课程和大学生实习长效机制运行齐头并进。
清华科技园大学生创业见习基地位于清华科技园玉泉慧谷分园，一期投入建筑面积600平米，计划入驻大学生创业团队20家，将为大学生团队提供办公空间、公用设施空间、小型研发空间等硬件配套服务；同时开设面向大学生的创业理论课程培训，以商业计划书为教学目标，启发大学生识别商业机会、制定创业计划，并开发面向创业者的创业实务操作和项目实践培训计划，导入一对一创业导师教育新型培训模式，为建设创新型国家和社会、营造全社会的创新创业氛围服务。目前，该基地已经被科技部和教育部认定为全国首批“大学生科技创业见习基地”，并得到北京市科委的大力支持。
党的十七大报告明确指出“实施扩大就业的发展战略，促进以创业带动就业”。目前，我国提倡和鼓励大学生自主创业，并为此出台了一系列包括工商、税务等方面的优惠政策。培养大学生创新精神、树立创业意识，逐渐为人们所接受。大学生创业不仅是解决大学生就业的有效途径之一，更是建设创新型国家和社会、营造全社会的创新创业氛围的重要措施。坚持与国家战略需求和区域经济发展紧密结合，才能实现大学与区域经济发展的互动共赢。
作为清华大学科研成果转化、服务社会功能的有机外延，清华科技园始终致力于搭建面向大学生创业团队的企业孵化、创业人才培养等创业孵化体系，在培养科技创新人才、提升创业能力的同时，也希望能够通过倍增效应以创业带动就业。大学生创业就业基地的建设推动了园区更加健康、快速的发展，使得清华科技园成为创业企业孵化基地、创新人才培育基地、科技成果转化基地的功能定位更加清晰。增强了以增值服务为核心内容的，政、产、学、研、金、介一体化的创新创业环境建设，充分显示了清华科技园成为创新型科技企业增值服务提供商的巨大潜力。
相关信息1：
据有关调查，目前我国大学生创业的平均比例是0.3%，而这一数据在以美国为代表的西方发达国家约为20%，我国大学生创业的道路还很漫长。
1998年，首届“清华创业计划大赛”吹响了中国大学生自主创业的号角。以清华学子邱虹云为代表的一批热血青年走上了“传说中的”创业之路。直到2002年，高校扩招后的第一批大学生毕业，在就业需求陡增的情况下，一些高校开始对大学生进行创业教育，我国政府出台了多项扶持大学生创业的政策，明确规定了对大学生自主创业的资金、税费、社会服务等方面的支持。《中国青年报》社调中心公布的一项调查数据显示，2009年应届大学毕业生中，有21.6%的人选择“自主创业”。
当前，做好大学生就业工作，需要政府、高校、企业和毕业生形成合力，特别是政府要转变大学生创业就业的思路。一方面，扶持大学生创业，决不单纯是减免税费和补助，更重要的是为其创造能够很快进行创业的领域和条件。在没有专门创业机构的情况下，一些单位也正在尝试统筹协调各种扶持大学生就业创业的政策，比如共青团组织的KAB创业教育，‘挑战杯’创业竞赛，农村青年创业小额贷款，大学生就业创业实习基地等，这些项目已经涵盖了大学生创业的很多方面。
为了贯彻落实党中央国务院近期关于促进大学生创业就业的一系列指示精神，进一步发挥国家大学科技园在创新创业人才培养、推进科技创业、促进区域经济发展方面的重要作用，引导和帮助大学生提高科技创业和就业的能力，科技部、教育部决定在大学科技园中推动大学生科技创业实习工作。
根据对各国家大学科技园开展大学生科技创业工作的调查，科技部和教育部经研究，授予清华大学国家大学科技园等11家国家大学科技园为首批“大学生科技创业实习基地。”
授予“大学生科技创业实习基地”称号的国家大学科技园名单：
1、清华大学国家大学科技园
2、北京航空航天大学国家大学科技园
3、北京科技大学国家大学科技园
4、燕山大学国家大学科技园
5、大连理工大学－七贤岭国家大学科技园
6、上海交通大学国家大学科技园
7、复旦大学国家大学科技园
8、上海理工大学国家大学科技园
9、中国矿业大学国家大学科技园
10、浙江大学国家大学科技园
11、南昌大学国家大学科技园
相关信息2：
大学生创业就业实习基地(一期)投入建筑面积600平米，计划入驻大学生创业团队20家，将为大学生团队提供办公空间、公用设施空间、小型研发空间等，满足大学生创业活动要求的硬件设施建设。硬件设施环境的建设是大学生创业环境建设最基础的部分，仅仅是为大学生创业提供了满足其办公需求的物理空间。然而进入基地的创业团队能否专注于其核心业务，在没有后顾之忧的情况下，使企业获得快速的成长，提高入驻团队创业的成活率，关键还取决于基地软环境的建设。
从企业成长阶段来看，大学生创业团队属于初创期早期。此时企业规模小，人员少，管理较为灵活，业务模式尚不清晰。无论是资金的筹集还是科技成果从理论方法和实验室层面向现实生产力转化都存在着一定的困难，并且在转化过程中会产生各种经营风险、技术风险、产品风险、市场风险的综合。此外，市场环境尚不成熟，产品能否得到消费者的认可仍然未知。
针对大学生创业的特点，为了帮助这些处于萌芽期的种子茁壮成长，必须建立一套完善的创新创业服务体系。清华科技园将根据15年来企业服务方面积累的丰富经验和标准流程，提炼一套完整的软环境服务体系建设方案。
创新服务体系是以创新服务为特色，为促进“政、产、学、研、资、介”充分融合，推动科技成果转化、孵育科技型企业、培养创新创业人才而营造的一种创新软环境，包括基础服务体系、创新服务体系和专项服务体系，它是创新创业环境解决方案的重要组成部分。
开展大学生创业辅导培训：大学生创业常常存在一个现象，虽然有好的项目或者技术，但是由于不懂创业的有关知识，如财务管理、市场营销、投融资等等，创业往往半途而废、无疾而终，非常可惜。一方面是大学教育创业教育的缺失，另一方面也是目前从政府到地方只鼓励大学生创业，但是忽视了大学生的创业活动开始对其进行跟踪的创业辅导，从而导致了创而无业、失败率居高不下的现象。因此大学生创业就业实习基地建设的同时必须加强大学生创业辅导培训，作为必要的补充。
清华科技园大学生创业辅导培训主要从以下三个方面开展：1、面向大学生开设的创业理论课程，以商业计划书为教学目标，启发大学生识别商业机会并制定创业计划；2、启迪创业学院面向创业者开设的以创业实务操作和项目实践的新型创业培训模式；3、以一对一单独培训的创业导师教育。
建立创业企业实习制度：根据企业的需求推荐大学生到创业企业实习，参与企业的决策、经营、管理、研发等，为企业的经营管理，技术研发提供一定的支持，而其自身也在这一过程中实现了“实习=创业”的创业体验。
推动专业院系与专业园区的合作共建：清华科技园积极推动大学专业院系与中关村的专业园区合作共建大学生实习实践基地。旨在通过院系与园区的联系和互动，为大学生提供从一两天的参观实践到几个月长期实习等多种形式的实习实践，为大学生的成长提供一片沃土。
积极促成大学生与创业者的捆绑，共同成长：清华科技园密切与清华大学学生创业协会、清华大学就业中心等单位合作，为创业企业积极寻找合适的大学生，促成双方的合作，将大学生与创业者有机的捆绑在一起，共同创业。
举办专场招聘会：大学生群体对于技术成果产业化的驾驭能力、对市场的把握能力以及对企业的管理能力等相对最弱，因此大学生刚走出校园便创业成功的几率非常小。但是如果他们能够先进入企业中工作一段时间，待各方面条件和能力都成熟一些再出来创业，成功的可能性就要大幅度提升。
基于这一思路，清华科技园将园区创业企业的招聘工作作为大学生创业教育的一个独特环节给予特别的重视。每年清华科技园会组织园区优秀企业到清华大学召开专场招聘会，迄今已经连续举办了5届。对于园区创业企业而言，招聘到所需人才，推动了企业创业。对于大学生而言，由于这些企业本身就是处于创业阶段，实际上是间接将他们送上了创业的舞台。
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